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  为加强公司轨制引领,平定下层项目管制,晋升各项职分落实与贯彻力度,12月15日,公司实习总司理晏平宇到重庆广阳岛总承包工程项目调研指导职分。本次职分指导以集会要领展开,项目部绝对管制人员参会。

  会上,项目部生产司理从工程概况、项目管制、工程亮点与不足以及下一步职分重点等内容进行汇报。晏平宇针对项目职分展开状况做强调:要陆续加强群团职分配备、戎行构造管制,发挥员工才气。针对项目施工进程中糊口的重、难点题目,他请求项目要保妥当点探索,采用点上抓、面上推的职分要领,主动总结、积聚经验、施行经验。

  集会最后,晏平宇针对生存及职分题目,与项目员工进行了迫近攀谈。所谈内容,想员工之所想,急员工之所急。项目员工纷纷透露,将陆续提高自身职分手艺,承当前锋、率先垂范,变成树模教唆效应,创质增效,把项目部园林生态工程做成亮点品牌!


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